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原标题:健全容错机制激勉原始革命活力 “没发论文也能评正高等职称?”仍是不可能的事,如今成为现实。因在国度要紧科技任务中攻克要津中枢技能、措置施行问题,中国科学院物理所工程技能东说念主员田士兵前年进步为正高等工程师。 “职称评审时,所里不会只看论文,对技能东说念主员的窥伺,推出了要津技能评价轨制。这种更着重施行利用价值的评审机制,为咱们营造了勇于攻坚克难的邃密环境。”谈及我方赶上的恋战略,田士兵拍桌咨嗟。 田士兵的遭遇并非个案。频年来,我国一直在探索设立弹性窥伺评价轨制,营造让东说念主才潜心钻